About the role
L’histoire du groupe Theodo et son succès
Theodo accompagne depuis 2009 les entreprises innovantes dans la conception, le développement et le déploiement de produits digitaux ingénieux - tels que la plateforme TF1+, l'application LCL Pro ou l'application France Identité Numérique - en tirant parti du meilleur de la technologie et de l’approche Lean.
Theodo connait une croissance exceptionnelle depuis 15 ans : nos équipes rassemblent plus de 700 Theodoers, principalement des Software Engineers, passionnés de technologie et d’amélioration continue. En 2025, le groupe Theodo génère 100M€ de CA.
L'équipe technique de Theodo, c'est 120 software engineers, tech leads, ou architectes tous issus des meilleures écoles d'ingénieur, et 13 Engineering Managers pour les faire réussir.
Ta mission est de :
- Manager & faire progresser les Tech Leads : tu accompagnes 1 à 4 Tech Leads dans leur montée en compétence et leur épanouissement.
- Assurer le delivery technique : tu garantis la qualité du code (3S : stabilité, sécurité, vitesse), la tenue des jalons et la robustesse de l’architecture.
- Contribuer au développement business : tu participes aux discussions stratégiques avec nos clients (DSI, sponsors…), tu aides à identifier des opportunités et tu es acteur de l’avant-vente avec nos sales.
Tes moyens pour réussir :
• Management en direct par le CTO ou VP Engineer de Theodo
• Formations au Lean management par les plus grands coachs Lean
• Écosystème avec 500 expert·e·s tech & produit
• Plusieurs dojos (sessions de mise en pratique) par semaine : "archi dojo", "projet dojo", etc.
Ton profil :
• Expérience significative (au moins 8 ans) en management d'équipe technique
• Capable de débloquer des tech leads sur des challenges techniques complexes
• Tu sais animer une équipe exigeante et performante
• Excellent leadership et contact client, tu donnes envie aux autres de te suivre
• Enorme envie de progresser, curiosité pour le Lean management
• Attrait pour un environnement startup qui évolue rapidement